近年来，我国医疗体系建设取得显著进展。最新数据显示，全国注册护士总数已突破400万人，标志着护理队伍建设迈上新台阶。这一成果为缓解基层医护人员紧张状况提供了坚实基础，各地医疗机构服务能力得到明显提升。
以盐城市亭湖区人民医院为例，该院通过多种举措有效改善了医护资源配置：一是加大人才引进力度，近三年新增注册护士68名；二是优化排班制度，建立弹性工作制，提高人力资源使用效率；三是加强在职培训，提升护士专业技能和服务水平。这些措施使该院护士与床位比达到1:0.45，超过国家基本标准。
值得注意的是，基层医疗机构的改善不仅体现在数量增长上，更反映在服务质量提升中。亭湖区人民医院通过开展家庭医生签约服务、建立专科护理门诊等方式，将优质护理资源延伸至社区。统计显示，该院2022年门诊满意度达94.7%，住院患者满意度达96.2%，较三年前提升约12个百分点。
医护队伍建设仍面临挑战。专家建议，下一步应重点关注区域均衡发展，完善职称晋升机制，提高基层岗位吸引力。同时要推进"互联网+护理"服务模式，利用信息技术缓解人力紧张问题。
总体而言，注册护士队伍壮大为基层医疗服务提供了重要保障。随着各项政策持续发力，我国基层医疗服务网络将更加完善，群众就医体验将进一步改善。
